本研究以「教育部105年委託辦理研編推廣新住民多元文化終身學習書籍-跨界幸福〈ㄧ〉〈二〉」兩冊的內容為對象，對文本中的28位新住民，進行內容分析的量的技巧和質性研究法的分析，以了解新住民生活適應和傑出表現的成功因素。資料處理與分析方面，將文本不斷分析、比較、對照、修正、歸納與綜合，以理解並建構新住民生活適應脈絡系統、生活適應的因素和策略，傑出的表現和成功因素。本研究的主要發現如下：
ㄧ、制定新住民生活適應調適模組，可系統分析新住民生活適應脈絡
   （ㄧ）、新住民的調適歷程分為三個階段第ㄧ段是內外在刺激，第二段是啟動自我調適歷程，包括兩個階段：（1）自我力量（2）外在資源，第三段是調適結果評估。
   （二）、此模組分析岀，新住民面對的內外刺激有四個為語言不通、偏見的社會風氣的心理調適、家庭經濟和工作問題、家庭婚姻問題，此是新住民生活適應最需要調適的課題。自我力量要素有三個為個人正向特質、心態改變、積極學習。外在資源要素有二個為家庭支持、社會支持。
   
二、影響新住民生活適應的因素與策略
 （ㄧ）、新住民生活困境為「語言不通」、「偏見的社會風氣的心理調適」、「家庭經濟和工作問題」。
 （二）、生活適應的負面因素，以「語言障礙」、「社會偏見」兩者的比例最高。
 （三）、生活適應的正向因素，「家庭支持」、「社會支持」、「個人正向特質」這三者得的比例都很高，「高學歷背景」也有顯著的影響。
 （四）、生活適應的解決策略，「擁有工作，經濟支配權」、「積極學習」、「心態改變」，「楷模學習，重要他人」都有明顯的影響。
三、新住民的傑出表現
    新住民的傑出表現為「有激勵人心的特殊表現」、「協助新住民生活適應與移工職場」、「協助母國與移民國跨國文化交流」。
    其中，有激勵人心的特殊表現，可分為四項： 
    （ㄧ）、在自己所屬領域，有特殊表現
    （二）、在台灣傳統產業上有傳承的貢獻
    （三）、對家庭維持有重大貢獻
    （四）、積極關懷社會弱勢
四、傑出表現的新住民具備的成功因素
    「正向人格特質」、「對未來有理想和抱負」、「社會環境支持因素」、「重要他人」都有顯著影響。
    本研究中，文本中的新住民，透過自己的力量和家人支持、社會支持，而有良好的適應。透過自身的努力，穩定家庭和社會，甚至有不凡的成就，具有反饋力，以自己的成功經驗協助新住民，也能善用自己跨國的優勢，做跨國交流。
    根據上述結果，研究者歸納岀新住民生活適應與傑出表現的特色，並分別對於新住民、新住民家人、社會大眾、移民署、社會福利政策單位及未來研究者提出建議。

The study is aimed to explore the factors of 28 new immigrants being successful in life adjustment and outstanding performance written in the book “Cross-border Happiness (1)(2)” published by Ministry of Education through qualitative and quantitative methods.
  Through data processing methods of analysis, comparison, control, correction, induction and generalization to comprehend and establish the context, key factors, strategies, outstanding performance and success factors of life adjustment in new immigrants. The conclusion are as followed: 
1.Enacted the life adjustment module in new immigrants by using life adjustment context systematic analysis
(1) The life adjustment in new immigrants can be classified into 3 level. The 1st level are intra and extra incentives. The 2nd level is self-adjustment initialization which includes ego strength and external resources. The 3rd level is evaluation of adjustment.
2. The module suggests that new immigrants have 4 major intra and extra incentives which are troubles in communication, life adjustment in social prejudice and issues in economic, occupational and marriage. Those 4 major intra and extra incentives are main issues to new immigrants. Ego power has three factors which are positive character traits, mindset changes and active learning. External resources have two factors which are family support and social support.
The factors and strategies influencing new immigrants 
1.Difficulties in new immigrants are troubles in communication, life adjustment in social prejudice and economic and occupational issues.  
2. Troubles in communication and life adjustment in social prejudice account for the largest proportion of the negative factors.
3. Family and social support and life adjustment in social prejudice account for the most proportion of positive character traits, therefore, high academic background has significant influence.
4. “Financial dominance, having occupation”, “active learning” ,“mindset changes” and “model learning, significant others” have significant influence in life adjustment strategies.
Outstanding performance in new immigrants
Outstanding performance in new immigrants are “extraordinary inspiring performance”, “ life adjustment assistance and occupational field in new immigrants ” and “ transnational cross culture exchange ”.
About the “extraordinary inspiring performance” can classified into 4 parts
(1)Having extraordinary performance in personal specialized field.
(2)Having inherited contribution to traditional industry in Taiwan.
(3)Having contribution to family maintenance.
(4)Caring underprivileged Groups proactively.  
The success factors in outstanding performance of new immigrants
Having “positive character traits”, “ future ideal and ambition” ,” social environment support factors” and “significant others” has significant influence.    
In the research, new immigrants have well life adjustment through ego power, family and social support. They also help other new immigrants and using transnational advantages on cross culture exchange through feedbacks, self-efforts, family and society stabilities, extraordinary performance, success experience.
Finally, according to the above conclusions about life adjustment and outstanding performance of new immigrants, suggestions were made for new immigrants, whose families, public, immigration office, social welfare institution and future research.

目次

第ㄧ章  緒論	1
第一節	研究背景與動機	1
壹、台灣社會對新住民的偏見	2
貳、台灣政策促進新住民人口的增加	2
參、新住民生活適應調適模組化	3
肆、目前關於傑出新住民的相關研究缺乏	3
第二節	研究目的與待答問題	4
壹、探討新住民生活適應的調適模組	4
貳、探討影響新住民生活適應的因素	4
參、探究新住民的傑出表現者的具體表徵	4
肆、探討新住民傑出表現具備的成功因素	4
第三節	名詞釋義	4
壹、新住民	4
貳、生活適應	5
參、傑出表現	5
肆、《跨界幸福》專書	5
第四節	研究範圍與限制	5
壹、研究範圍	5
貳、研究限制	6
第二章  文獻探討	7
第一節	新住民生活適應的意涵與研究	7
壹、新住民生活適應的意涵	7
貳、生活適應的模式	7
第二節	新住民生活適應的因素與相關研究	8
壹、因應生活適應的解決策略	9
第三節	新住民對台灣社會有重要意義的傑出表現	10
壹、發展於各領域及對家庭有貢獻的新住民傑出表現	10
貳、楷模學習理論	10
參、跨國主義	11
第四節	影響新住民傑出表現的因素	12
第三章　研究方法	17
第一節　研究概念架構	17
壹、研究流程	18
第二節　研究方法與對象	20
壹、研究方法	20
貳、研究對象	21
第三節　研究工具	25
壹、內容分析的類目說明	25
貳、內容分析的信效度	30
參、新住民生活適應調適模組說明	32
第四節　資料分析與處理	34
壹、內容分析分析方式	34
貳、新住民生活適應模組分析方式	35
參、資料處理	36
第四章　結果與討論	39
第一節　新住民生活適應的調適模組之分析	40
壹、「生活適應的調適模組」主類目與次類目量化分析	40
貳、「生活適應的調適模組」主類目與次類目質性分析	41
第二節　影響新住民生活適應的因素與策略之分析	65
壹、新住民生活適應的負面因素	65
貳、生活適應的正向因素	67
參、生活適應的解決策略	70
第三節　新住民傑出表現現況之分析	74
壹、「傑出表現現況」主類目與次類目量化分析	74
貳、「傑出表現現況」主類目與次類目質性分析	75
第四節　影響新住民傑出表現的成功因素之分析	81
壹、「新住民傑出表現成功因素」主類目與次類目量化分析	81
貳、「新住民傑出表現成功因素」主類目與次類目質性分析	82
第五章　結論與建議	89
第一節　結論	89
壹、新住民生活適應的調適模組	89
貳、生活適應的因素	89
參、新住民傑出表現現狀之分析	90
肆、新住民傑出成功因素之分析	90
第二節　本研究在應用上的意義	92
壹、對新住民的建議	92
貳、對新住民家人的建議	92
參、對社會大眾的建議	92
肆、對移民署和社會福利政策單位的建議	92
伍、對未來研究的建議	93

圖目次
圖3- 1概念架構圖	18
圖3- 2研究流程圖	19
圖3- 3建構類目的過程圖	27
圖3- 4新住民生活適應的調適模組	33
圖3- 5 新住民生活適應調適模組的分析說明	36
圖4- 1 新住民生活適應的調適模組示例1	41
圖4- 2 新住民生活適應的調適模組示例2	42
圖4- 3 新住民生活適應的調適模組示例3	42
圖4- 4 新住民生活適應的調適模組示例4	43
圖4- 5 新住民生活適應的調適模組示例5	43
圖4- 6新住民生活適應的調適模組示例6	44
圖4- 7 新住民生活適應的調適模組示例7	45
圖4- 8 新住民生活適應的調適模組示例8	45
圖4- 9 新住民生活適應的調適模組示例9	46
圖4- 10 新住民生活適應的調適模組示例10	47
圖4- 11 新住民生活適應的調適模組示例11	47
圖4- 12 新住民生活適應的調適模組示例12	48
圖4- 13 新住民生活適應的調適模組示例13	48
圖4- 14 新住民生活適應的調適模組示例14	49
圖4- 15 新住民生活適應的調適模組示例15	49
圖4- 16新住民生活適應的調適模組示例16	50
圖4- 17 新住民生活適應的調適模組示例17	51
圖4- 18新住民生活適應的調適模組示例18	52
圖4- 19 新住民生活適應的調適模組示例19	53
圖4- 20新住民生活適應的調適模組示例20	54
圖4- 21 新住民生活適應的調適模組示例21	55
圖4- 22 新住民生活適應的調適模組示例22	56
圖4- 23新住民生活適應的調適模組示例23	57
圖4- 24 新住民生活適應的調適模組示例24	58
圖4- 25 新住民生活適應的調適模組示例25	59
圖4- 26 新住民生活適應的調適模組示例26	60
圖4- 27 新住民生活適應的調適模組示例27	61
圖4- 28 新住民生活適應的調適模組示例28	62
圖4- 29 新住民生活適應的調適主要要素模組	63
圖4- 30新住民生活適應的負面因素長條表	65
圖4- 31新住民生活適應的正面因素長條表	68
圖4- 32新住民生活適應的解決策略長條表	71
圖4- 33新住民傑出表現現況長條表	74
圖4- 34新住民傑出表現成功因素長條表	81
表目次
表2-1探究傑出表現人士之研究發現（以發表年代排序）	12
表3- 1專書第一冊，對象取樣依據為國籍代表性	23
表3- 2 專書第二冊，對象取樣依據為行業代表性	23
表3- 3新住民生活適應與傑出表現之因素類目表	28
表3- 5新住民生活適應與傑出表現的相關因素類目劃記舉例表	35
表4- 1  「新住民生活適應的調適模組」主類目分布表	40
表4- 2  「生活適應的負面因素」主類目分布表	65
表4- 3 「生活適應正向因素」主類目分布表	67
表4- 4  「生活適應的解決策略」主類目分布表	70
表4- 5  「新住民傑出表現現況」主類目分布表	74
表4- 6 「有激勵人心的特殊表現」次類目歸納表	75
表4- 7  「協助新住民生活適應與移工職場」次類目歸納表	77
表4- 8 「協助母國與移民國跨國文化交流」次類目歸納表	79
表4- 9  「新住民傑出表現成功因素」主類目分布表	81
表4- 10 「社會環境支持因素」次類目統計表	82
表4- 11  「正向人格特質」次類目統計表	83
表4- 12  「重要他人」次類目統計表	85
表4- 13  「對未來有理想和抱負」次類目歸納表	86

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